SAP HCM Berater

• Practice SAP

• Location Remote, Germany

Senior-Berater für SAP HCM (m/w/d)

Standort: Deutschlandweit – bis zu 100 % im Homeoffice
Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
Erfahrungsniveau: Senior

Über die Stelle

Für ein etabliertes, international tätiges SAP-Beratungsunternehmen suchen wir einen erfahrenen SAP-HCM-Berater.

Das Unternehmen unterstützt mittelständische und internationale Kunden bei der Einführung, Weiterentwicklung und Betreuung moderner SAP-HCM-Landschaften. Die Projekte umfassen On-Premise-, Cloud- und hybride HR-Systeme.

In dieser Position verbinden Sie die technische Betreuung und das Customizing von SAP HCM mit der Beratung der Fachabteilungen. Je nach Ihrer Erfahrung können Sie darüber hinaus die Verantwortung für Teilprojekte oder ganze Projektbereiche übernehmen.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP-HCM-Systemlandschaften verschiedener Kunden
• Anpassungen in einem oder mehreren SAP-HCM-Modulen
• Erfassung und Analyse fachlicher Anforderungen
• Beratung der Kunden hinsichtlich der Umsetzbarkeit und geeigneter SAP-Lösungen
• Bearbeitung von Änderungsanträgen sowie von Second-Level-Support-Tickets
• Eigenständige Fehleranalyse und Entwicklung nachhaltiger Lösungen
• Unterstützung von Key Usern und Anwendern bei funktionalen und technischen Fragen
• Mitarbeit an SAP-HCM-Implementierungen, -Erweiterungen und -Optimierungsprojekten
• Optional: Übernahme der Leitung eines Teilprojekts oder eines Projekts
• Erstellung und Pflege technischer und funktionaler Dokumentationen
• Enge Zusammenarbeit mit den Personalabteilungen, den Projektteams und weiteren SAP-Spezialisten
• Fernbetreuung der Kunden sowie gelegentliche Unterstützung vor Ort

Mögliche fachliche Schwerpunkte

Gesucht werden Beraterinnen und Berater mit Erfahrung in mindestens einem der folgenden SAP-HCM-Bereiche:

• Personalabrechnung in Deutschland – öffentlicher Dienst oder Privatwirtschaft
• Personalverwaltung
• Personalzeitwirtschaft
• Organisationsmanagement
• Reisekostenmanagement
• SAP-HCM-Anwendungsbetreuung
• SAP HCM für S/4HANA
• Hybride SAP-HCM- und SuccessFactors-Landschaften

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt in den Bereichen IT, Wirtschaft, Personalwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet – alternativ entsprechende Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-HCM-Umfeld
• Praktische Erfahrung im Customizing mindestens eines SAP-HCM-Moduls
• Fundierte Kenntnisse in der Analyse und Behebung funktionaler oder technischer Fehler
• Fundierte Kenntnisse der entsprechenden HR-Geschäftsprozesse
• Erfahrung bei der Erfassung und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Eine strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen, projektbezogenen Dienstreisen

Das wird angeboten

• Bis zu 100 % Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes im Rahmen der Kundenanforderungen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Viel Eigenverantwortung und fachlicher Gestaltungsspielraum
• Nationale und internationale SAP-HCM-Projekte
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu aktuellen SAP-Schulungsangeboten und Unterstützung bei Zertifizierungen
• Möglichkeit, Projekt- oder Führungsaufgaben zu übernehmen
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschüsse für die Ausstattung des Homeoffice, die Internetnutzung und für Fitnessangebote
• Regelmäßige Teamveranstaltungen
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen SAP-Umfeld

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