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Senior SAP HCM Payroll AMS Berater

  • Practice SAP

  • Location Remote, Germany

Senior SAP HCM Payroll AMS Berater (m/f/d)

Standort: 100% Remote (in Deutschland)
Beschäftigungsart: Festanstellung


Übersicht

Wir arbeiten mit einem führenden internationalen Anbieter von HR- und Gehaltsabrechnungslösungen zusammen, der globale Organisationen aus verschiedenen Branchen unterstützt. Aufgrund des anhaltenden Wachstums seiner Abteilung Application Management Services (AMS) sucht das Unternehmen einen erfahrenen Senior SAP HCM Payroll Consultant.

Diese Rolle bietet eine klare Alternative zu traditionellen Beratungsumgebungen, wobei der Schwerpunkt auf langfristiger Kundenverantwortung und nicht auf projektbezogener Lieferung liegt.


Die Rolle

Als Teil des AMS-Teams übernehmen Sie die Verantwortung für SAP HCM Payroll Landschaften für eine kleine Anzahl von Schlüsselkunden und sorgen für Systemstabilität, Optimierung und kontinuierliche Verbesserung.

Zu den wichtigsten Aufgaben gehören:

  • Bereitstellung von Support und Wartung für SAP HCM Payroll in einer AMS-Umgebung
  • Verwaltung und Optimierung von Lohnabrechnungsprozessen für 1-2 langfristige Kunden
  • Bearbeitung von Vorfällen, Änderungsanfragen und Erweiterungen
  • Sicherstellung der Einhaltung lokaler Lohnabrechnungsvorschriften und -anforderungen
  • Handeln als vertrauenswürdiger Berater für Stakeholder in Bezug auf Lohnabrechnungsthemen
  • Unterstützung von Systemverbesserungen und Prozessoptimierungsinitiativen

Es handelt sich hierbei nicht um eine projektlastige Aufgabe, sondern es liegt ein starker Schwerpunkt auf der kontinuierlichen Unterstützung und der langfristigen Übernahme des Systems.


Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von SAP HCM Payroll
  • Ausgeprägte Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung (PY-DE)
  • Erfahrung in AMS-/Support-Umgebungen oder Interesse an einem Wechsel in eine solche
  • Solides Verständnis von Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozessen, Schemata und Customizing
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, selbstständig in einem Remote-Setup zu arbeiten
  • Fließend in Deutsch und Englisch

Was ist im Angebot

  • 100% Fernarbeit (Home Office)
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt, das sich nach Dienstalter und Erfahrung richtet
  • Bonus von etwa zwei Monatsgehältern
  • Firmenwagen im Paket enthalten
  • Möglichkeit, in einem stabilen, langfristigen Kundenumfeld zu arbeiten
  • Weniger Reisen und bessere Work-Life-Balance im Vergleich zur Projektberatung
  • Zugang zu großen, internationalen Kundenlandschaften

Warum Sie diese Gelegenheit in Betracht ziehen sollten

Diese Position ist ideal für SAP HCM Payroll Berater, die:

  • Sie möchten von den häufigen Projektwechseln wegkommen
  • Sie bevorzugen eine langfristige Kundenverantwortung und eine tiefere Einbindung in das System
  • Sie suchen ein strukturierteres und nachhaltigeres Arbeitsmodell
  • Sie schätzen Flexibilität durch eine vollständige Remote-Einrichtung

Interessiert?

Wenn Sie mehr erfahren möchten, können Sie sich gerne bewerben oder sich direkt für ein vertrauliches Gespräch melden.

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