Perm
Vereinigtes Königreich
Remote
Die Strategie unseres Unternehmens ist es, ein Marktführer im Bereich der technologiegestützten Unternehmenstransformation zu sein. Wir stellen erfahrene Fachleute ein, die bei der Umsetzung komplexer Oracle-basierter Transformationsprogramme eine führende Rolle spielen und über Fachwissen verfügen.
Wir pflegen eine langjährige strategische Partnerschaft innerhalb des Oracle-Ökosystems und unterstützen unsere Kunden durch Beratung, Implementierung und Managed Services, indem wir End-to-End-Lösungen bereitstellen, die moderne, skalierbare Geschäftsfunktionen ermöglichen.
Sie werden Teil eines vielseitigen, leistungsstarken Teams, das an komplexen, hochkarätigen Programmen sowohl im privaten als auch im öffentlichen Sektor arbeitet. Das Unternehmen bietet Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich beruflich weiterentwickeln und gleichzeitig zu wirkungsvollen Transformationsinitiativen beitragen können.
Wir helfen unseren Kunden, in ihren Märkten führend zu werden, indem wir fundiertes Fachwissen, innovatives Denken und eine starke Lieferfähigkeit kombinieren. Wir investieren stark in unsere Mitarbeiter und bauen Teams aus zukunftsorientierten Fachleuten mit unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven auf.
Unsere Kultur wird von gemeinsamen Werten bestimmt, die die Art und Weise, wie Entscheidungen getroffen und Arbeit geleistet wird, prägen. Integrität, Zusammenarbeit, Integration und messbare Ergebnisse sind die Grundlage unseres Handelns und sorgen dafür, dass wir für unsere Kunden und Stakeholder stets einen Mehrwert schaffen.
Sie werden Teil eines hochqualifizierten Oracle Finance Transformation Teams in einem führenden Unternehmen für Delivery Services. Sie arbeiten mit erfahrenen Beratern aus verschiedenen Fachbereichen zusammen und unterstützen große Transformationsinitiativen, die die Finanzfunktionen und Unternehmensabläufe modernisieren.
Als Manager werden Sie unter anderem für folgende Aufgaben zuständig sein:
Management von Arbeitsabläufen innerhalb umfangreicher Oracle-Umwandlungsprogramme, einschließlich Planung, Ausführung und Fortschrittskontrolle
Führen und Entwickeln von Spezialistenteams
Direkte Zusammenarbeit mit Kunden, um Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen
Kommunikation und Erwartungen der Stakeholder verwalten
Beitrag zum Wachstum der Praxis, zur Entwicklung von Fähigkeiten und zu exzellenten Leistungen
Diese Position eignet sich für erfahrene Fachleute, die eine herausfordernde, erfolgsorientierte Position mit echter Verantwortung und Wirkung suchen.
Umfassende praktische Erfahrung bei der Durchführung von Oracle ERP-Implementierungsprogrammen
Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von mindestens einem wichtigen Arbeitsschritt (z.B. Datenmigration, Tests oder Projektmanagement) innerhalb eines Oracle Transformationsprogramms
Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
Ausgeprägte Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und die Fähigkeit, Interessengruppen auf allen Organisationsebenen einzubinden
Praktisches Verständnis einer oder mehrerer Liefermethoden (z.B. Agile, Waterfall, hybride Ansätze)
Erfahrung in mehreren Phasen des Softwareentwicklungszyklus (SDLC)
Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Botschaften für technische und geschäftliche Zielgruppen anzupassen
Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Teamwork
Flexibilität, um bei Bedarf zu reisen
Sicherheitsfreigabe der britischen Regierung oder die Berechtigung zur Erlangung dieser Freigabe
Fachwissen über Datenmigration, einschließlich Moduldatenströme, Datenbankkonzepte, Datenbereinigung, ETL, Validierung, Tests und Abgleich
Erfahrung im Bereich Testen und Testmanagement, einschließlich Testentwurf, -durchführung, -berichterstattung und Verwendung von Testmanagement-Tools
Erfahrung im Programm- und Projektmanagement unter Anwendung anerkannter Methoden (z.B. PRINCE2, Agile, Waterfall)
Hintergrund in einer Beratungs- oder Dienstleistungsumgebung
Oracle-Zertifizierung in den Kernmodulen Finanzen oder Lieferkette
Wir unterstützen Unternehmen dabei, den Wert der digitalen Transformation in den Bereichen Finanzen, Lieferkette und IT zu maximieren. Mit einem ganzheitlichen Ansatz, der Strategie, Prozessoptimierung und technologisches Enablement kombiniert, helfen wir unseren Kunden, einen nachhaltigen und wirkungsvollen Wandel herbeizuführen.
Aufgrund von aufsichtsrechtlichen und Governance-Anforderungen in der Dienstleistungsbranche gelten bestimmte Unabhängigkeits- und Compliance-Beschränkungen. Dazu können Einschränkungen in Bezug auf finanzielle Interessen oder Nebenbeschäftigungen bei bestimmten Kundenorganisationen gehören. Weitere Hinweise werden während des Einstellungsverfahrens gegeben.
Diese Position ist in Großbritannien angesiedelt und bietet ein hybrides Arbeitsmodell. Flexible Arbeitsregelungen unterstützen ein Gleichgewicht zwischen Zusammenarbeit im Büro, Kundenkontakt und Fernarbeit, je nach Rolle und Projektanforderungen.
Wir sind bestrebt, ein integratives, unterstützendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder Einzelne sein authentisches Selbst bei der Arbeit einbringen und sich beruflich weiterentwickeln kann. Kontinuierliches Lernen, die Entwicklung von Führungskräften und das Wohlbefinden stehen im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur, um eine langfristige Karriereentwicklung und einen bedeutenden Einfluss zu gewährleisten.