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Deutschland
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Stream Leader - SAP S/4HANA Transformation
Standort: Deutschland (Hybrid)
Art: Vollzeit
Ich arbeite derzeit mit einem internationalen Beratungsunternehmen zusammen, das weiterhin stark in seine SAP S/4HANA-Transformationsfähigkeit in Deutschland investiert. Im Rahmen des kontinuierlichen Wachstums sucht das Unternehmen einen Associate Partner, der bei der Leitung von SAP-Programmen und dem Ausbau strategischer Kundenbeziehungen in großen Unternehmen mitwirkt.
Mein Kunde ist ein etabliertes Beratungsunternehmen, das mit globalen Unternehmen an groß angelegten Initiativen zur Geschäftsumwandlung auf Basis von SAP S/4HANA arbeitet. Das Unternehmen ist in verschiedenen Branchen tätig und unterstützt seine Kunden während des gesamten Lebenszyklus von Transformationsprogrammen, von der Strategie und Beratung bis hin zur Implementierung und Optimierung.
In dieser Position werden Sie sich auf die Leitung von SAP-Transformationsprojekten, die Entwicklung neuer Beratungsmöglichkeiten und die Stärkung der Beziehungen zu wichtigen Unternehmenskunden konzentrieren.
Verantwortlichkeiten
Leitung des Verkaufs und der Bereitstellung von groß angelegten SAP S/4HANA Transformationsprogrammen für Unternehmenskunden
Als vertrauenswürdiger Berater für Senior Stakeholder in Sachen SAP-Strategie, ERP-Modernisierung und Unternehmenstransformation
Förderung neuer Beratungsmöglichkeiten und Ausbau der Beziehungen zu strategischen Kunden
Management von Beratungsaufträgen, um sicherzustellen, dass die Programme erfolgreich und kommerziell sind
Unterstützung bei der Entwicklung von Vorschlägen und der Gestaltung von Lösungen für SAP-Transformationsinitiativen
Enge Zusammenarbeit mit der Beratungsleitung, den Beratungsteams und den Fachexperten, um qualitativ hochwertige Beratungsleistungen zu erbringen
Stärkung der Präsenz der Kanzlei bei bestehenden Unternehmenskunden bei gleichzeitiger Identifizierung neuer Wachstumsmöglichkeiten
Leitung und Mentoring von Beraterteams bei komplexen Transformationsprojekten
Unterstützung des kontinuierlichen Wachstums der SAP-Beratungspraxis in Deutschland
Profil des Bewerbers
Umfassende Erfahrung in der SAP-Beratung und in Programmen zur Unternehmenstransformation
Starke Erfolgsbilanz beim Verkauf und der Umsetzung von SAP S/4HANA-Programmen in großen Unternehmen
Erfahrung in der Verwaltung von Beziehungen zu Senior Stakeholdern auf Führungsebene
Frühere Führungserfahrung in einem Beratungs- oder Dienstleistungsunternehmen
Ausgeprägte kaufmännische Denkweise mit Erfahrung in der Steigerung von Beratungsumsätzen bei Kunden
Die Fähigkeit, innovative Lösungen zur Unterstützung komplexer Transformationsprogramme zu entwickeln
Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, mit leitenden Angestellten zu kommunizieren
Die Fähigkeit, in komplexen und schnelllebigen Beratungsumgebungen effektiv zu arbeiten